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12月25日，集团党委委员、总会计师王贵长率集团第六考核组一行莅临东南电化公司开展2025年度考核工作。公司党委书记、董事长陈清忠主持会议，公司领导班子成员、中层管理人员及职工代表参加会议。

会上，王贵长充分肯定了东南电化2025年取得的发展成果。考核组组长、集团资金财务部总经理黄小林作考核工作动员讲话，明确考核意义与程序，强调要坚持客观公正、实事求是原则，全面精准评价公司经营成效与班子履职情况，确保考核工作扎实有序。陈清忠代表公司领导班子作2025年度述职述廉报告。报告指出，过去一年公司领导班子在集团党委的正确领导下，紧扣“安全管理提升年”主题，践行“系统化、专业化、精细化、数智化”工作方针，在公司全体员工的共同努力下顺利完成全年目标。公司产能持续释放，营收、利润总额等经营指标稳中有进；自动化、数智化水平持续提高，人才队伍建设、乐鱼网页版-乐鱼(中国)官方建设、绿色工厂建设和国企党建等重要工作稳步推进、亮点突出。报告还提出2026年公司将聚焦三基工作、安全生产、绿色发展等重点方向持续发力。

随后，会议进入了民主测评的环节。与会人员依据考核要求，综合领导班子及领导人员的日常表现与工作业绩，秉持客观公正、实事求是的原则，认真填写了民主测评表，确保测评结果能真实体现实际状况。

会后，考核组成员与公司领导班子、中层管理人员及职工代表开展个别谈话，广泛听取意见建议，深入了解领导班子履职、党风廉政建设等情况，全面掌握公司生产经营实际。此次年度考核既是对东南电化2025年工作的全面检验，更是对未来发展的精准指导。公司将以考核为契机，总结经验、补齐短板，持续优化提升各项工作，助力集团成为可持续发展的世界一流能源化工企业。（人力资源部 张清萍）